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https://hdl.handle.net/20.500.14441/695
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.advisor | Huaman Flores, Elio Javier | - |
dc.contributor.author | Conza Berrocal, Mary Helen | - |
dc.contributor.author | García Quiñonez, Jonathan | - |
dc.date.accessioned | 2020-12-22T00:19:36Z | - |
dc.date.available | 2020-12-22T00:19:36Z | - |
dc.date.issued | 2020 | - |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14441/695 | - |
dc.description.abstract | La presente investigación titulada “Sistema Familiar y Resiliencia en Estudiantes de la Institución Educativa 0094 Shilcayo -Tarapoto - San Martín”, Tiene como objetivo general determinar si existe relación entre sistema familiar y resiliencia, con un enfoque cuantitativo, tipo de investigación básica de nivel correlacional, con un diseño no experimental y de corte transversal, se usó el método hipotético, deductivo, analítico y sintético; el tipo de muestra fue no probabilístico de 273 estudiantes del tercero, cuarto y quinto de educación secundaria de la Institución Educativa 0094 Shilcayo; la técnica utilizada fue la encuesta; los instrumentos que se aplicó fue el Cuestionario de Evaluación del Sistema Familiar - CESF, y la Escala de Resiliencia de 14 Ítems (ER-14); en los resultados se demuestra que existe correlación entre sistema familiar y resiliencia, en la investigación realizada con los estudiantes del tercero al quinto de secundaria de la Institución educativa 0094 Shilcayo -Tarapoto -San Martín. | es_ES |
dc.format | application/pdf | es_ES |
dc.language.iso | spa | es_ES |
dc.publisher | Universidad Autónoma de Ica | es_ES |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0 | - |
dc.subject | Sistema | es_ES |
dc.subject | Familia | es_ES |
dc.subject | Resiliencia | es_ES |
dc.title | Efectividad del control de permanencia de personal en empresas del Cusco en modalidad de teletrabajo por la pandemia del COVID-19 | es_ES |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
thesis.degree.name | Administradora y Financista | es_ES |
thesis.degree.name | Administrador y Financista | es_ES |
thesis.degree.grantor | Universidad Autónoma de Ica. Facultad de Ingenieria, Ciencias y Administración. | es_ES |
thesis.degree.discipline | Administración y Finanzas | es_ES |
renati.author.dni | 46019594 | - |
renati.author.dni | 45239720 | - |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0002-8461-5082 | - |
renati.advisor.dni | 42627418 | - |
renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | - |
renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | - |
renati.discipline | 413246 | - |
renati.juror | Chu Estrada, Willian Esteban | es_ES |
renati.juror | González Zavaleta, Lorenzo Edmundo | es_ES |
renati.juror | Cruz Telada, Yreneo Eugenio | es_ES |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | es_ES |
dc.publisher.country | PE | es_ES |
dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | - |
Appears in Collections: | ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS |
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File | Description | Size | Format | |
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Jonathan García Quiñonez.pdf | EFECTIVIDAD DEL CONTROL DE PERMANENCIA DE PERSONAL EN EMPRESAS DEL CUSCO, EN MODALIDAD DEL TELETRABAJO POR LA PANDEMIA DEL COVID-19 | 1,89 MB | Adobe PDF | View/Open |
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